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Warum fehlt wirkliche Reflexion in der Wirtschaft?

Bild Warum fehlt wirkliche Reflexion in der Wirtschaft?Ein Gespräch mit Patrizia und Bernhard Kaschek

Patrizia und Bernhard Kaschek sind seit über 10 Jahren Organisationsentwickler und Prozessberater für Unternehmen. Selber haben sie langjährige internationale Führungserfahrung auf Top Ebene. Sie begleiten Firmen in Veränderungsprozessen und bringen „nachhaltiges“ Wissen, welches nicht lediglich auf Profitmaximierung basiert, ein. Sie hinterfragen das System der Organisation, damit auch ein Paradigmenwechsel in Unternehmen im Innen und Aussen stattfinden kann.

Mit dem Spruch von Albert Einstein: „Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind“, bringen Patrizia und Bernhard Kaschek alternative Denkweisen in Organisationen ein.

Historisch gesehen, sind in Zeiten von grossen Krisen, die Menschen bereit sich zu verändern. Scheinbar waren die Krisen bis anhin noch nicht gross genug, um auch wirtschaftlich ein Strukturwechsel einzuleiten. Ein gutes Beispiel hierfür sind die Banken und die Automobilbranche. Viele Grossunternehmen sind noch weit davon entfernt, nachhaltig zu produzieren, denken und handeln.

Warum fehlt die wirkliche Reflexion in der Industrie und Wirtschaft? Warum geht man den tieferen Gründen, die solchen Krisen zu Grunde liegen nicht nach? Warum Gewinnmaximierung nicht alles sein kann und wie kann eine nachhaltige Veränderung in Unternehmen stattfinden?

Antworten dazu im Talkreich Podcast! Eine wahre Horizonterweiterung für jede Führungsperson!

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Kommentare

31.12.2011 10:40 Uhr
von Caelii, woBICWNLs
«Could you write about Physics so I can pass Scniece class?»

07.08.2011 18:25 Uhr
von Benjamin, Zürich
«Merci für den Talk! Wenn man das Uebel doch nur bei der Wurzel packen würde, dann wäre Schluss mit Aufschieberei der Probleme! »

20.07.2011 08:03 Uhr
von Bernhard, World
«Vielen Dank allen, für die ermutigenden und uns selbst wieder inspirierenden Worte!! Bernhard\r\nPS: Wer sich vernetzen will... Gerne! Wir sind für alles offen.»

26.06.2011 12:12 Uhr
von Anton, Zürich
«Endlich!!! Auf solche Worte und Aussagen warte ich in den Massenmedien schon lange!!!»

29.05.2011 21:13 Uhr
von Marianne L., Lindau
«Wenn nur mehr Menschen in Kaderpositionen so denken würden.....ein Paradigma-Wechsel wäre möglich!! Tolle Impule, danke für das Gespräch!»

23.05.2011 22:29 Uhr
von Irene, Zürich
«Habe diesen Talk gleich mehreren weiter empfohlen, mich berührt dieses Thema sehr und es ist mega, dass es so aktive engagierte Menschen gibt...hat mich persönlich inspiriert im privaten noch wachsamer zu sein! Super!»

23.05.2011 16:22 Uhr
von Jürgen, Bern
«Sehr aktuelle Themen, sehr ehrlich und spannend beleuchtet! Danke»

19.05.2011 09:35 Uhr
von Markus Stegfellner, Nürtingen
«Die Wirtschaft wie wir sie aus dem letzten Jahrundert kennen, funktioniert heute nicht mehr. Aber, was dann stattdessen? Die Lösung: Unternehmen setzen ihre Mitarbeiter frei! Wenn Unternehmen Sinnfläche statt abhängige Beschäftigung bieten, werden diese Unternehmen aus sich heraus gleichermaßen sinnvoll, nachhaltig und erfolgreich agieren. Mehr dazu: www.affenmaerchen.de Und was es vor allem braucht in diesen Umburchzeiten ist eine Vernetzung der leidenschaftlichen Protagonisten eines neuen Wirtschaftsparadigmas.»

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